研修病院の「人気ランキング」はサイトごとに数え方が違う｜年度も集計単位も揃っていない

研修病院の「人気ランキング」は、サイトによって数えているものが違います。第一希望に選んだ人数で並べたもの、それを募集定員で割った比で並べたもの、実際にマッチした人数で並べたもの、クチコミの評価で並べたもの。対象年度も揃っていません。どれも間違いではなく、測っているものが違うだけです。先に断っておくと、この記事を書いている iwor も研修病院の公表データを扱っているサービスなので、比べられる側でもあります。その前提で読んでください。以下、数字を持ち帰る前に確かめる3点を整理します。なおこの3点は数字の読み方の軸で、使い勝手やクチコミの有無といった別の軸では評価も変わります。

確かめる3点：定義・年度・集計単位

複数のサイトを見比べていると、同じ病院なのに数字が合わないことがあります。多くの場合、次の3つのどれかが違っています。

算出方法は、いま挙げた4つではいずれも記事やページ内に書かれています。ただし数字の細部や全件のランキングは、登録した人にだけ見せているサイトもあります。まず定義を見てください。厄介なのは、名前がどれも「人気ランキング」なので、確かめずに横断して見てしまうことです。

実際、どう違うのか

公開されているランキングのうち、算出方法が明記されているものを並べると次のようになります。いずれも各サイトが自ら書いている内容です。なお iwor もこの領域のサービスなので、比べられる側として書いています。

公表値をもとにしていると明記しているのは4つのうち3つで、ここで挙げたページの対象年度は2024年度が2つ、2025年度の中間公表が1つと揃っていません。各社とも複数の年度のページを持っているので、たまたま開いたページがいつのものかは毎回確かめる必要があります。中間公表はその後も順位登録を変更できる時点の断面なので、最終結果とは一致しません。年度をまたいで数字を比べると、増えた減ったの話が実際には別の年度の比較になっていることがあります。^[1],[2],[3]

言葉の揺れもあります。「充足率」はマッチ者数を定員で割った値を指すこともあれば、第1希望者数を定員で割った値を指すこともあります。どちらの意味で使っているかはサイトごとに違います。iwor では充足率をマッチ者数÷定員の意味で使っています。ランキングの名前ではなく、定義のほうを見てください。

集計単位が変わると、順位はどれだけ動くのか

定義の違いがどれだけ結果を変えるかは、同じデータを2通りで並べると分かります。医師臨床研修マッチング協議会が公表した令和7年度（2025年度）の資料をもとに、東京都の病院を病院単位で集計しました。定員は確定値、第一志望者数は中間公表時点の値で、この2つは時点が違います（第一志望者数のプログラム別確定値は公表されないため）。他サイトの年度混在を挙げましたが、この集計自体も2つの時点の資料を組み合わせています。ただし定員は確定値なので、並べ方によって顔ぶれが入れ替わるという結論の向きは、この混在では変わりません。第一志望者数の実数で並べた上位10病院と、第一志望者数を募集定員で割った比で並べた上位10病院で、両方に入るのは虎の門病院・武蔵野赤十字病院・東京都立墨東病院の3病院だけです。^[5],[6]

順位が少し動くのではなく、顔ぶれが入れ替わります。実数で並べれば定員の大きい病院が上位に来て、比で並べれば定員の小さい病院が上位に来るからです。どちらの数字を見ているかで、候補に挙がる病院がまるごと変わります。集計の中身は東京の研修病院ランキングの見方と大阪の人気研修病院ランキングの読み方にまとめました。ランキングそのものの読み方は研修医マッチングの人気病院ランキングの読み方で扱っています。

病院単位かプログラム単位かでも変わります。希望順位を登録するのはプログラム単位ですが、ランキングは病院名で1行にまとめられていることが多く、上で挙げた3つの公表データ系ランキングもいずれも病院単位です。東京都の虎の門病院は4つのプログラムを持ち、病院単位で合算すると第一志望者数は定員の3.43倍ですが、プログラム別に見ると、第一志望者数が定員の6.17倍のプログラムから、第一志望者が0人のプログラムまであります。これは席の取りやすさの数字であって、研修の質・教育体制の評価ではありません。^[5],[6]

情報の出どころは3種類ある

数え方の違いの手前に、そもそもデータの出どころが違うという話があります。大きく3種類で、1つのサイトが複数の性格を併せ持つこともあります。以下の順序に優劣の意味はありません。

この3つは競合というより役割分担です。倍率を知りたいときにクチコミを見ても答えは出ませんし、職場の雰囲気を知りたいときに公表データを見ても何も書いてありません。なお当直の回数や手当は、協議会のガイドブックや病院の募集要項という公表資料から取れます。3種類すべてが1か所にそろうことは少ないので、知りたいことに応じて使い分けるのが現実的です。条件の決め方そのものは研修病院の選び方にまとめています。

iwor の位置づけ

冒頭で書いたとおり、iwor も研修病院の情報を扱っています。上の3種類でいえば、公表データと病院発の情報の2つにまたがります。医師臨床研修マッチング協議会の公表値をプログラム単位で持ち、待遇は病院の募集要項と協議会ガイドブックの申告値から収録しています。クチコミは扱っていません。載せているのは公表データと病院発の情報だけです。ただし待遇については、病院公式の募集要項と臨床研修病院ガイドブックの病院申告値を出典つきで載せているので、収録済みの病院であれば月給・当直の回数と手当・寮の有無が分かります（未収録の病院はその旨が表示されます）。分からないのは、当直の負担感や指導の雰囲気といった、数字にならない部分です。そこは見学と、クチコミを扱っているサービスの領域です。

全国の研修病院をプログラム単位のまま、倍率・定員・充足率で並べ替えたり、都道府県や区分で絞り込んだりするところまでは、無料プランのまま使えます。PRO なら選んだ複数院を横並びで比較でき、マッチ難易度・穴場度・志望集中度・安定度の数字と、マッチ難易度の全国順位まで見られます。いずれも席の取りやすさの目安であり、研修の質・教育体制の評価ではありません。公表値からの推定であって、合否や受け入れを保証するものでも、個人の合否を予測するものでもありません。

よくある質問

サイトによって倍率の数字が違うのはなぜですか

計算の分母と分子が違うためです。応募者数を定員で割ったもの、第一希望者数を定員で割ったもの、マッチ者数を定員で割ったものが、いずれも「倍率」や「充足率」と呼ばれることがあります。加えて、病院単位で合算しているかプログラム単位かでも変わりますし、対象年度がずれていることもあります。数字を比べる前に、定義と年度と集計単位の3つを確かめてください。

結局どのサイトを使えばいいですか

1つに絞る前提を外すのが現実的です。倍率や定員のような公表データ、応募要件や待遇のような病院発の情報、雰囲気や人間関係のようなクチコミは、それぞれ別の場所にしかありません。3種類から1つずつ使って、最後は見学で確かめる、という順番になります。なお iwor はこのうち公表データを扱う側なので、この回答も中立な第三者の評価ではない点は差し引いて読んでください。

クチコミは信用していいですか

公表データからは分からないことが書いてあるので、価値はあります。ただしクチコミ全般の性質として、投稿数が少ないほど個々の投稿の影響が大きくなります。件数を確認して、少ないときは見学で自分で確かめるのが確実です。見学で何を見るかはマッチングの病院見学は何ヵ所行くべきかにまとめています。

まとめ

研修病院のランキングは、第一希望人数・定員に対する比・マッチ者数・クチコミ評価と数え方が分かれ、対象年度も2024年度と2025年度中間公表が混在しています。集計単位も病院単位とプログラム単位があり、東京都で2通りに並べ直すと上位10病院で共通するのは3病院だけでした。サイトを選ぶより先に、その数字の定義と年度と集計単位を確かめてください。この記事を書いている iwor も公表データを扱う側であり、中立な第三者ではありません。^[5],[6]